初創振奮 讚主動吸人才來港

By on March 1, 2018

原文刊於信報財經新聞

溫豪夫指出,深圳早幾年已推出「孔雀計劃」,吸引大量海內外創科人才。(資料圖片)

溫豪夫指,深圳早幾年已推「孔雀計劃」,吸引大量海內外創科人才。(資料圖片)

有光科技(Fano Labs)首席執行官溫豪夫表示,作為進駐科學園的人工智能初創,預算案有不少相關扶持業界的政策,他對此感到相當興奮。身兼港大榮譽助理教授的溫豪夫認為,香港不乏頂尖人才,問題是自高等學府畢業後,他們或遠赴海外或內地尋覓機會,未必選擇留港發展。他指出,以深圳為例,早幾年已推出「孔雀計劃」,吸引大量海內外創科人才,「內地動輒資助數十萬,甚至上百萬元吸引創科人才,一般私人企業出手難以相提並論。」

百億科技平台呼應專才庫

溫豪夫坦言,行政長官首份《施政報告》提出的博士專才庫企劃,資助機構聘用創科博士後專才,雖有助挽留人才,惟屬於「防守」措施;是次預算案預留了100億元建設科技平台,主動吸引國際科企來港,與本地大學及科研機構合作研發,可以跟博士專才庫企劃互相呼應,進一步鞏固香港創科生態圈、做好香港品牌。

在科學園從事液體活檢技術的善覓(Sanomics)行政總裁翁錦輝認為,預算案在發展創科產業上相當大手筆,如投入200億元發展落馬洲河套區港深創新及科技園等。在投資100億元支持建設科技平台,尤其體現到理財新思維,「可見政府捕捉到市場脈搏,明白生物、醫療科技處於黃金階段,措施能吸引世界人才來港,很實在。」他期望,創新及科技基金會接受結合創新與傳統產業的項目申請基金,創造更多新經濟產業。

在金融產品運用人工智能的WeLab創辦人兼首席執行官龍沛智表示,從過去幾年營運中,遇到最大的挑戰是招攬和管理科技人才,同時亦體會到本地初創的融資困難。他認同預算案能創造有利的營商環境,肯定政府在推動創科及金融發展方面的工作。對於在預算案提到爭取今年內發虛擬銀行的相關牌照,他十分期待,更希望成為第一批可獲發牌的本地金融科技公司。

龍沛智表示,過去幾年營運遇到最大的挑戰,是招攬和管理科技人才。(黃潤根攝)

龍沛智表示,過去幾年營運遇到最大的挑戰,是招攬和管理科技人才。(黃潤根攝)

翁錦輝認為,預算案在發展創科產業上相當大手筆。(資料圖片)

翁錦輝認為,預算案在發展創科產業上相當大手筆。(資料圖片)

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