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顛覆創業三篤屁(何華真)

By on February 11, 2017

本文作者何華真為MASTERMIND大承諮詢有限公司CEO、教授,為《信報》撰寫專欄「中環醫企

圖片來源:http://zippypickle.com

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潮流興講創業,但大部分談創業的人,好像港鐵制服組拿着大聲公四處唬人那麼乞人憎,未開口已經知道有什麼廢話要講,不外就是一大堆的DO(應)與DON’T(否);在創業擂台上所謂評審專家,跟港鐵制服組是五十步笑百步,香港評判水平普通偏低,井底之蛙,看短不看長,國內的良莠不齊,功力雜而不純,容易帶新企走上資本棍騙之路。

新舊大不同

倒不如客觀地談談現代創業和二三十年前的創業分別,好等老而無知的收聲,少不更事的朝正向努力。先談動機,二三十年前創業的理由是簡單的「鋼之煉金術師」原則,覺得資方付出得不夠,作為打工仔的你虧了蝕了,可以是錢不夠或工時太長。因為你接觸到老闆的客戶,於是由第一個客偷起,以兵變為創業,無論你喜歡筆者的用辭與否,二三十年前的創業故事,八九不離十是這個公式。不過,這類創業者的思維只停留在每月由老闆發薪,轉為自己發薪給自己。

五十而再立

由於香港是港口,經濟又是以貿易為主,海邊文化格局,要產出長橋大馬,一統山河型的企業家非常困難。到了2000年後的創業家,除了大疆(DJI)汪滔,家喻戶曉的人物基本沒有,但大疆只算是深港混血兒,而不是個純港產企業,管理層的腦袋更多是中國成分,就算有香港人,亦是身在港營心在中;而比前代企業更大分別的是,經過多重集資洗禮,由「資本社會」打造出來的快(速成長)企,而不是老式慢郎中增長過來的蝸牛私企。

年初八的一個粉絲聚會,大家談到50歲以上是否能創業,挑戰在哪裏呢?一般人猜(1)找不到新市場空間?(2)無法組合資源應對新挑戰?(3)組不成新隊伍?對這些五六十後而言,關鍵障礙居然是「於心不忍,殺性不足」,他們大部分都有點錢,在行業建立了一定的個人「江湖」地位,若一旦起兵,就會似新興黑社會,搶佔老字號的地盤,勿以為他們搶佔無力,以筆者聽他們的業務計劃上的鋒芒,要勁幹起來勝仗可期。

以上說那堆人是已經做了老闆多年,未全身進入新經濟的一群,另一群是打工打了幾十年,在大企業/大牌子多戰多勝,為別人打下大片江山的。要引導他們有作為,有點像教一班歐洲盃國腳轉打小型足球,或更貼切的是,將擂台搏擊冠軍帶進街頭打爛仔交,打爛仔交沒規矩可言,沒有賽例公證保護自己, 所以要學懂保護自己(尤其財政)之餘,進而要殺低對方;所謂殺低,不單止是攻城,還要掠地,將相關的營業額/市值全數拿過來,就如蘋果手機,基本上是個殺人機構,殺掉電子辭典佬、手提遊戲機佬,更差不多殺盡同類型的低智能電話佬。

三甲全靠殺

概而言之,現代創業家已不是被老闆逼作反的逃兵,走出來搵餐「晏仔」,而是嗜血(可當造市佔率)成性、殺對手不眨眼、吃大茶飯的汪洋大盜型,沒有這些格局,怎能當教科書所說,留在行業前三甲。香港人應好好問問自己或問問子女能否真的創業?還是在玩創業家家酒,用以騙自己、伴侶,長上的呃like創業打飛機族。

 

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WeChat ID: davidkho

 

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